Polskie premiery książkowe dla menedżerów i HR-owców, których nie możesz przegapić w 2020 roku!
Szacuje się, że co miesiąc na polski rynek trafia 40 tysięcy nowych tytułów książkowych. Jak zatem wybrać najlepsze tytuły z tej klęski urodzaju? Poniżej lista książek z zakresu HR i zarządzania, które będą miały polską premierę w 2020 roku.
Czytaj więcejJak Polak z… obcokrajowcem, czyli 5 przykazań zarządzania międzynarodowym zespołem
Polacy lubią pracować z obcokrajowcami – potwierdza to aż 74 proc. pracowników ankietowanych w Polsce przez firmę Randstad w ramach globalnego badania „Workmonitor”. To dobra wiadomość, biorąc pod uwagę rosnącą liczbę cudzoziemców podejmujących pracę w naszym kraju. Jednak zarządzanie międzynarodowymi zespołami to duże wyzwanie.
Czytaj więcejRób swoje w swoim tempie, ale… nie wolniej
Branża rozwojowa jest branżą, która mocno odczuwa wszelkie kryzysy, załamania rynku czy teraz tę, niecodzienną sytuację. Dlatego też możemy zaobserwować bardzo różne zachowania biznesowe – jedni odkrywają siłę Internetu (nie zawsze z dobrym skutkiem), inny działają, jakby nic się nie działo. Część z nas szuka nowych modeli biznesowych, część obserwuje co się dzieje. Pewnie wielu z nas martwi się o przyszłość.
Czytaj więcej
Koronawirus a prawo pracy i obowiązki pracodawcy
Sytuacja związana z koronawirusem nie pozostaje bez wpływu na rynek pracy. Taka sytuacja budzi wiele pytań, zarówno wśród pracowników, jak i pracodawców. Warto aby obie strony zapoznały się ze swoimi prawami i obowiązkami.
Czytaj więcejRekrutacja na nowych zasadach
Wprowadzanie pracy zdalnej czy odwoływanie spotkań bezpośrednich z klientami to nie wszystko, co zmieniło się na przestrzeni ostatnich dni. Przedsiębiorstwa wprowadzają również nowe zasady rekrutacji.
Czytaj więcej
Dobra Książka HR
Trendy HR 2020
Firmy poszukują innowacyjnych rozwiązań, które pomogą wybrać utalentowanych kandydatów, a także zatrzymać najbardziej wartościowych pracowników. Kreatywny i nowoczesny proces rekrutacji to jeden z podstawowych składników sukcesu w organizacji. Nic więc dziwnego, że nowoczesne technologie, a nawet sztuczna inteligencja są wykorzystywane przez firmy w różnych obszarach jej funkcjonowania.
Czytaj więcejDzień porażki
-
Typ: konferencja
Miasto: Warszawa
Dzień Porażki to unikalna konferencja krzewiąca kulturę uczenia się na błędach, która jest niezbędna w budowaniu przyjaznego środowiska pracy, otwa...
Czytaj więcej
Jak zatrzymać w firmie talenty?
W świetle niedoboru talentów i rynku kandydata wiedza o tym, jak zapobiec rotacji pracowników i zatrzymać w firmie talenty ma jeszcze większą wartość.
Czytaj więcejHR Wywiad
Siła feedbacku w procesie rekrutacyjnym
Wydawałoby się, że udzielanie informacji zwrotnej wszystkim kandydatom zaangażowanym w proces rekrutacji to standard w pracy rekrutera czy specjalisty ds. HR. O ile jednak chętnie dajemy pozytywny feedback, o tyle nie śpieszy nam się do kontaktu z odrzuconymi kandydatami. Jak mówią eksperci, to poważny błąd w rekrutacji.
Czytaj więcejNiełatwy sen w czasach pandemii
Wiele osób doświadcza w tym trudnym okresie pędzącego umysłu („racing mind”) To naturalne, że myśli tego typu pojawią się w trudnym czasie jakim jest epidemia koronawirusa. Co możemy zrobić?
Czytaj więcej
Prawne Q&A: Czy umowy o pracę na czas określony zawarte przed 2016 r. zaliczają się do limitu trzech kolejnych umów?
Czy umowy o pracę na czas określony zawarte przed 2016 r. zaliczają się do limitu trzech kolejnych umów?
Czytaj więcejHR English
Jak przyciągnąć do siebie pracowników tymczasowych?
Nisko zarobkowa, w oparciu o umowę śmieciową, bez perspektyw rozwoju. Mitów na temat pracy tymczasowej jest bardzo wiele. Dlaczego zatem spośród setek ofert, pracownicy wybierają właśnie te, dotyczące pracy tymczasowej? I co zrobić, żeby ułatwić firmom szybką, a przede wszystkim efektywną kosztowo rekrutację
Czytaj więcejZmartwienia współczesnych pracowników, czyli co powoduje u zatrudnionych największy stres?
W ostatnich dziesięcioleciach dynamicznego rozwoju biznesu stres stał się stałym elementem zawodowej codzienności wielu zatrudnionych. Tempo zmian i rozwój technologii, w ciągu ostatniej dekady, sprawiły jednak, że liczba czynników wywołujących go u pracowników znacząco się rozbudowała, a część z aktualnych jeszcze kilka lat temu, została zastąpiona przez nowe, przystające do współczesnego rynku pracy.
Czytaj więcej
Forum Rozwoju Liderów
-
Typ: konferencja
Miasto: Jesionka koło Rzeszowa
LIDERZY MOTYWACJI PO RAZ KOLEJNY W JASIONCE
Biznes, marketing i motywacja to hasła przewodnie tegorocznej edycji Forum Liderów Rozwoju, organizowa...
Czytaj więcej
Oprogramowanie wspierające employer branding
W obecnej sytuacji na rynku pracy, nie ma w zasadzie firm, które nie mówiłyby o tym, jak ważne są dla nich działania z zakresu employer branding i jak bardzo chcą przyciągnąć do firmy najlepszych kandydatów.
Oczywiście aktywności budujące wizerunek marki jako pracodawcy wymają określenia mocnych stron firmy, opracowania strategii i wykorzystania szeregu narzędzi. Warto włączyć w nie rozwiązania technologiczne, gwarantujące pozytywne candidate experience – dobry system ATS, rozwiązanie zbierające feedback od kandydatów, sensowny system poleceń pracowniczych i prosty konfigurator jakościowych stron kariery.
Siedem pułapek onboardingu
Onboarding staje się coraz poważniej traktowanym elementem gry o dobrego pracownika. To nie tylko niższe koszty, ale zwiększenie szans na długą i satysfakcjonującą pracę w firmie. Zastanówmy się więc, na co warto zwrócić uwagę realizując ten proces?
Czytaj więcejCzy storytelling jest wszędzie?
Od kilku lat branża marketingu zachęca do tego, aby każda marka tworzyła swoją unikatową opowieść. Możemy znaleźć mnóstwo publikacji, które wymieniają korzyści płynące z zastosowania takiego zabiegu w komunikacji firmy. I choć dla niektórych storytelling może brzmieć obco, to jest nam wszystkim bardzo bliski. Dlaczego? Ponieważ towarzyszy nam już od setek lat i jest naturalnie wpisany w naszą kulturę.
Czytaj więcej
Jakie działania może podjąć pracodawca w związku z zapobieganiem zarażeniu koronawirusem?
2 marca 2020 r. Sejm uchwalił ustawę o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19 (koronawirusa), innych chorób zakaźnych oraz wywołanych nimi sytuacji kryzysowych. Ustawa została przekazana do Senatu. Po jej uchwaleniu przez parlament i podpisaniu przez prezydenta ma wejść w życie z dniem następującym po dniu ogłoszenia w Dzienniku Ustaw.
Czytaj więcejOtwarcie niemieckiego rynku pracy dla pracowników spoza UE - co to oznacza dla Polski?
Otwarcie niemieckiego rynku pracy dla pracowników spoza UE.
Co to oznacza dla Polski?
Jak w zgodzie rozstać się z pracownikiem i uniknąć czarnego PRu?
Jednym z najbardziej niebezpiecznych momentów dla firmy jest czas zwolnień i okres następujący bezpośrednio po nim. Właśnie wtedy są popełniane najpoważniejsze błędy w komunikacji między pracodawcą a byłymi już pracownikami.
Czytaj więcejXIII edycja Targów Pracy i Praktyk Studenckich – Job and Internship Fair
-
Typ: targi
Miasto: Dąbrowa Górnicza
Targi Pracy Akademii WSB w Dąbrowie Górniczej ! Zapraszamy w kwietniu!
XIII edycja Targów Pracy i Praktyk Studenckich – Job and Internship Fair ...
Czytaj więcej
CSR nie tylko dla dużych korporacji
CSR nie jest zarezerwowany dla dużych korporacji. 2 na 3 firmy z sektora MŚP prowadzą działania z zakresu społecznej odpowiedzialności biznesu.
Prezentacja wyników raportu EFL „CSR w MŚP. Pod lupą”
Czytaj więcej
Zaplanuj karierę w 2020 roku
Marzysz o awansie lub nowym miejscu pracy? Jeśli Twoim priorytetem w Nowym Roku jest rozwój kariery to już dziś warto rozpocząć starania. Oto kilka wskazówek, które pomogą Ci dotrzeć do wyznaczonego celu.
Czytaj więcej
Top Payroll Manager Awards
Rusza konkurs Top Payroll Manager Awards
Pierwsza inicjatywa w Polsce podkreślająca transformację i nową rolę działów kadrowo-płacowych w organizacjach
Przyjaźń do biurowej deski. Ale tylko w godzinach 9-17
Aż 71% Polaków deklaruje, że oddzielają życie prywatne od zawodowego. 66% twierdzi jednak, że lubi swoich współpracowników — a 44% uważa osobę z pracy za przyjaciela. . Z kim chcemy pracować? Jakie zachowania kolegów i koleżanek z pracy cenimy, a które nas denerwują?
Czytaj więcej
Efektywność w miejscu pracy
Czy pora rozpoczęcia pracy ma znaczenie?
Czytaj więcejInteligencja Emocjonalna jest niezbędna w erze Sztucznej Inteligencji
W czasach cyfrowej transformacji coraz częściej firmy zastępują powtarzalną i uciążliwą pracę ludzi robotami i automatyzują procesy z wykorzystaniem Sztucznej Inteligencji. Wciąż jednak maszyny nie są w stanie odzwierciedlić Inteligencji Emocjonalnej, którą cechuje się człowiek.
Czytaj więcej
Urlop sabbatical, czyli urlop dla profesjonalistów
Czy kilkumiesięczny urlop jest możliwy? Urlop sabbatical, czyli urlop dla profesjonalistów.
Czytaj więcejSamozatrudnienie: jakich błędów unikać przygotowując umowy o współpracy
Umowa o współpracy B2B cieszy się coraz większym zainteresowaniem zarówno wśród pracowników jak i firm. By obie strony były zadowolone ze współpracy, należy pamiętać o właściwych zapisach prawnych podczas tworzenia takich umów.
Czytaj więcej
Zarządzanie projektami HR
Magdalena Siwińska: Praca projektowa to codzienność funkcjonowania działów HR
Czytaj więcejNauka czy technologia – na co stawiają Polacy?
Wyniki II edycji badania „State of Science Index 2019”
Czytaj więcejCo drugi pracownik, który nie dostał podwyżki, w 2020 roku zmieni pracę
Nie dałeś pracownikowi podwyżki? To musisz liczyć się z groźbą jego odejścia. Aż 61% osób wśród tych, którym nie podniesiono w ubiegłym roku wynagrodzenia, dziś aktywnie szuka nowej pracy.
Czytaj więcejWiększe bezpieczeństwo dla polskich pracowników w Holandii
Na początku 2020 r. rząd Holandii wdrożył nową ustawę o zrównoważonym rynku pracy tzw. WAB (Wet Arbeidsmarkt in Balans), która gwarantuje lepsze warunki dla 150 tys. polskich pracowników tymczasowych.
Czytaj więcejBIZNES
Newsletter
HR Komentarz
Patronat medialny
HR Wydarzenia
| Data | Temat | Miasto |
| 17.04 | Forum Rozwoju Liderów | Jesionka koło Rzeszowa |
| 25.05 | XV KRAKOWSKIE FORUM WYNAGRODZEŃ, | Kraków |
| 24.06 | V edycja Konferencji E-Learning Fusion (ELF20) | Warszawa |
| 28.09 | Konferencja Wellbeing w Praktyce | Warszawa |
