-
Powrót pracowników do biura po pandemii. Jak...
Kolejne obostrzenia są odwoływane i zdaje się, że życie wraca do normalności. A...
-
Luka płacowa to nie mit - jak z nią walczyć?
Według raportu Global Gender Gap Report 2020 opublikowanego przez World Economic...
-
Zmiana goni zmianę - czy pracownicy są gotowi...
Od wiosny 2020 roku słowo „zmiana” króluje na ustach wielu....
Czytelnia
Narzędzia
-
Akta pracownicze w formie...
Pracodawca jest zobligowany do tego, by prowadzić akta osobowe wszystkich...
-
Odwiedź stronę TETA i poznaj...
Oprogramowanie z rodziny TETA, opracowane przez grupę Unit4 TETA, jest jednym...
-
Systemy do zarządzania procesami HR –...
O tym, że technologie IT doskonale współgrają z procesami biznesowymi,...
Badania
-
42 proc. Polaków uważa, że praca zdalna powinna...
W ciągu minionego roku Polacy oswoili się z pracą zdalną.Widać też jednak rosnące...
-
Czy startup potrzebuje HR? 5 powodów, dla których...
Wszyscy wiemy, że startup zaczyna się od pomysłu. Ale co dalej? Poznaj 5...
-
Dyskryminacja kobiet w pracy jest faktem
Prawie połowa kobiet (42,6%) przyznaje, że spotkała się z umniejszaniem...
Wydarzenia
| Data | Forma | Temat | Miasto |
| 20.04 | konferencja | HR Solutions Trends – wyzwania w świecie HR | online |
| 18.03 | konferencja | XVI EDYCJA KURSU NA HR | online |
| 10.03 | forum | FORUM HR CHALLENGE POLAND 2021 | online |
| 10.02 | konferencja | VIII konferencja Zarządzanie Zespołami IT | online |
| 09.11 | konferencja/expo | V edycja Konferencji E-Learning Fusion (ELF20) | Warszawa |
| 21.10 | Konferencja | IV edycja Kongresu HR | Katowice |
Polecamy
-
Firma po wieczne czasy czyli wartości...
-
Studenci i eksperci – ból głowy...
W realiach dynamicznego rynku pracy – rynku pracownika, szczególnego...
-
Bądź obecny na europejskim rynku pracy...
Sieć europejskich służb zatrudnienia EURES wspiera przepływ pracowników...
-
Firma przyjazna rodzinie- mrzonka, czy...
Marta Malinowska: Pracownicy cenią firmy stawiające na work-life balance
-
Zmiany budzą lęk. Jak przekonać zespół...
-
Jak zdobyć ambasadorów zmiany?
Anna Sarnacka-Smith: Zmian są potrzebne, aby organizacje się rozwijały
-
Rekrutacja a rozwój zawodowy
-
Jak motywować pracowników za pomocą nagród?
-
Praca zdalna: dlaczego warto z punktu...
-
3 twarze HR Business Partnera
Agnieszka Bednarska: O nowej roli i budowaniu współpracy HRBP z klientem...
-
5 problemów, które blokują rozwój branży IT
-
Pigmalion czy Golem? Daj szansę stać...
Paweł Drąg: Raz rzucona niefortunna opinia może być fatalna w skutkach
-
Czy poprawa komfortu pracy pracownika...
-
Pokoleniowy zawrót głowy
Magdalena Siwińska: Jak tworzyć zgrany zespół w świecie różnorodnych...
-
Jak często i dlaczego Polacy zmieniają...
