-
Benefity szyte na miarę pomagają zatrzymać w...
-
W poszukiwaniu ukrytych talentów u pracowników
dr Anna Dolot: Czasami w organizacji pojawia się potrzeba realizacji...
-
Gorący trend – analityczna strona HR
Wydarzenia
| Data | Forma | Temat | Miasto |
| 22.05 | konferencja | Konferencja DFHR „HR mix – aktualne wyzwania rynku pracy" | Wrocław |
| 21.05 | konferencja | Konferencja #HRSzczecin | Szczecin |
| 20.05 | forum | Krakowskie Forum Wynagrodzeń | Kraków |
| 24.04 | konferencja | Konferencja HR Solutions Trends | Warszawa |
| 24.04 | kongres | Kongres HR Spółek Giełdowych SEG | Serock |
| 10.04 | warsztat | Ochrona danych osobowych w rekrutacji i zatrudnieniu | Warszawa |
Polecamy
-
Firma po wieczne czasy czyli wartości...
-
Firma przyjazna rodzinie- mrzonka, czy...
Marta Malinowska: Pracownicy cenią firmy stawiające na work-life balance
-
Zmiany budzą lęk. Jak przekonać zespół...
-
Pokoleniowy zawrót głowy
Magdalena Siwińska: Jak tworzyć zgrany zespół w świecie różnorodnych...
-
Praca zdalna: dlaczego warto z punktu...
-
Rekrutacja a rozwój zawodowy
-
Pigmalion czy Golem? Daj szansę stać...
Paweł Drąg: Raz rzucona niefortunna opinia może być fatalna w skutkach
-
Jak zdobyć ambasadorów zmiany?
Anna Sarnacka-Smith: Zmian są potrzebne, aby organizacje się rozwijały
-
Czy poprawa komfortu pracy pracownika...
-
5 problemów, które blokują rozwój branży IT
-
3 twarze HR Business Partnera
Agnieszka Bednarska: O nowej roli i budowaniu współpracy HRBP z klientem...