Beata Adamczyk- Nowak: Jak przeprowadzić ewaluację szkoleń?
Czytaj więcejSzkolenia nie działają
Irena Dąbrowska-Pięda: Czy szkolenie pracowników ma sens?
Czytaj więcejJak HR może wykorzystać grywalizację?
Krzysztof Filarski: Przenieś zaangażowanie graczy na swoich pracowników