Data publikacji ogłoszenia: 25.02.2020
Nr Referencyjny:
- Miejsce pracy: Rzeszów
- Rodzaj pracy: inna
Zadania:
Główne zadania:
- Samodzielne prowadzenie projektów rekrutacyjnych, w tym Direct / Executive Search,
- Tworzenie strategii poszukiwań i list targetowych,
- Wyszukiwanie kandydatów w różnych źródłach bazowych,
- Selekcja i wybór kandydatów według wymagań klienta,
- Prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych,
- Tworzenie raportów dla klientów,
- Zarządzanie kontaktami z klientami i kandydatami,
- Współudział w nawiązywaniu współpracy z nowymi klientami,
- Współudział w prowadzeniu prezentacji dla klientów krajowych i zagranicznych.
Wymagania:
- Min. 2 letnie doświadczenie w realizacji projektów rekrutacyjnych
- Umiejętność budowania relacji z klientami i kandydatami,
- Wykształcenie wyższe,
- Bardzo dobra znajomość j. angielskiego w mowie i piśmie,
- Umiejętność pracy w zespole i organizacji pracy,
- Samodzielność, kreatywność,
- Etyka biznesowa,elastyczność.
Oferujemy:
- Możliwość zdobycia doświadczenia w międzynarodowym otoczeniu zawodowym,
- Szkolenia branżowe i integracyjne,
- Umowę o pracę,
- Miłą i otwartą atmosferę w młodym zespole,
- Delegacje biznesowe w kraju i za granicą.