• Miejsce pracy: Bielsko-Biała
• Rodzaj pracy: inna

Zadania:

Kluczowe zadania:

• Realizowanie i udział w procesie wdrożenia usługi naliczania płac i administracji kadr u nowych Klientów
• Naliczania testowe dla Klienta oraz udział w pierwszym naliczaniu procesów kadrowych w działach produkcyjnych
• Prowadzenie szkoleń dla Klientów w zakresie nowych wdrażanych rozwiązań
• Obsługa ZUS, PIT, księgowanie
• Przygotowywanie dodatkowych aplikacji (RCP, ESS eRB) na potrzeby Klienta
• Budowanie narzędzi wspierających i zwiększających wydajność obsługi procesu wdrożenia usługi naliczania płac
• Ustawianie parametrów w narzędziach kadrowych i księgowych
• Przygotowywanie raportów z prowadzonych działań

Wymagania:

• Doświadczenie na stanowisku związanym z wprowadzaniem rozwiązań kadrowych i płacowych
• Wiedza związana z rozliczeniami, kadrami i administracją (w tym ZUS, PDOF)
• Doświadczenie z księgowaniem list płac - mile widziane
• Doświadczenie w pracy w programie Excel i w bazach danych
• Analityczne myślenie

Oferujemy:

• Pracę w rozpoznawalnej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
• Bardzo dobrą atmosferę pracy w dużym zespole
• Atrakcyjne wynagrodzenie
• Samodzielne, odpowiedzialne stanowisko
• Możliwość poszerzania wiedzy z zakresu kadr i płac

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zm.)"

Aplikuj