Czy warto studiować zarządzanie zasobami ludzkimi?

HR, Kariera w HR

Na czym polega zarządzanie zasobami ludzkimi?

Pod pojęciem tym kryje się szereg działań i umiejętności, niezbędnych przy efektywnym kierowaniu zespołem. Osoba na stanowisku HR-owca jest odpowiedzialna m.in. za:

  • przeprowadzanie rekrutacji;
  • wdrażanie nowych pracowników;
  • budowanie motywacji wśród zespołu pracowników;
  • „wyławianiem” talentów wśród zatrudnionych pracowników.

Ponadto dobrze przygotowany i kompetentny HR-owiec to osoba, która potrafi doskonale odnaleźć się w efektywnej komunikacji z zespołem, jak i pojedynczymi jego członkami. Jest to także osoba, która stoi na straży przestrzegania praw pracowników. Dba ona również o to, aby w relacji pracownik – pracodawca nie pojawiały się konflikty lub problemy.

Sprawdź ofertę nauki na PSW na kierunku: Zarządzanie zasobami ludzkimi

Czy i dlaczego warto studiować zarządzanie zasobami ludzkimi?

Specjalizacja, o jakiej mowa stwarza szereg możliwości zarówno jeśli chodzi o znalezienie dobrze płatnej i rokującej pracy, jak i pod względem rozwoju osobistych kompetencji. Aby tak rzeczywiście było, musisz zadbać o zdobycie odpowiednich kompetencji. Pozwolą Ci na to studia kierunkowe. Ich ukończenie wiążę się z takimi korzyściami jak:

  • łatwe znalezienie dobrze płatnej pracy;
  • zdobycie niezbędnych wiedzy oraz umiejętności wymaganych w branży HR;
  • szansa na wgląd w nowoczesne i najbardziej skuteczne metody zarządzania kadrami;
  • możliwość zapoznania się w najefektywniejszymi metodami motywacyjnymi;
  • umiejętności niezbędne w realizowaniu polityki personalnej w organizacji.

Gdzie najlepiej studiować zarządzanie zasobami ludzkimi?

Kierunek ten możesz studiować na wielu uczelniach w Polsce. Jeśli jednak zależy Ci na wysokim poziomie zdobywanej wiedzy w tym zakresie, to zdecyduj się na rozpoczęcie nauki w Powiślańskiej Szkole Wyższej na Wydziale Ekonomia i Zarządzanie. Poznaj zalety tej decyzji:

  • bogaty program nauczania – pozwoli Ci to na zdobycie szerokiej wiedzy m.in. w takich dziedzinach jak: Employer Branding, optymalizacja procesów gospodarowania zasobami ludzkimi, badania i analiza rynku; analiza zasobów pracy, czy nowoczesne metody rekrutacji i selekcji;
  • szerokie spektrum możliwości zatrudnienia – jako przyszły absolwent tej specjalizacji możesz szukać pracy jako:
  • specjalista działu kadr lub personalnego;
  • menedżer średniego lub wyższego szczebla w systemie gospodarowania zasobami ludzkimi
  • pracownik biura pośrednictwa pracy;
  • pracownik w agencji zatrudnienia;
  • doradca zawodowy;
  • specjalista ds. rekrutacji;
  • łowca talentów;
  • mentor;
  • szkoleniowiec.

Jest to możliwe, gdyż szkoła stawia przede wszystkim na przekazywanie swoim studentom praktycznej wiedzy, ułatwiającej szybkie i skuteczne zaistnienie na rynku pracy.

  • wyspecjalizowana kadra z nowoczesny podejściem – dzięki temu zyskujesz większą gwarancję, że każdy z przedmiotów będzie prowadzony rzetelnie przez kompetentnych wykładowców;
  • gwarancja dostępu do najbardziej aktualnej wiedzy w dziedzinie zarządzanie zasobami ludzkimi – uczelnia zapewnia swoim studentom dostęp do najnowszej fachowej literatury także zagranicznej;
  • gwarancja zdobycia wiedzy na wysokim poziomie – dzieje się tak, ponieważ PSW to niekwestionowany lider w zakresie umiędzynarodowienia oraz jakości nauczania, co potwierdzają liczne otrzymane przez placówkę nagrody i wyróżnienia.

Dodatkowy bonus tej decyzji to minimalne wymagania, jakie musisz spełnić, chcąc zostać studentem PSW, a także dość prosty proces rekrutacyjny.

Podsumowując: jeżeli lubisz pracę z ludźmi, a przy tym posiadasz takie zalety, jak: łatwość komunikacji, czy zdolności przywódcze, to warto byś rozważył wykonywanie zawodu HR-owca. Idealne przygotowanie do pełnienia tej funkcji oferuje Ci m.in. Powiślańska Szkoła Wyższa Wydział Nauk Ekonomiczno- Społecznych. Uczelnia z bogatą historią, doskonałą kadrą nauczycielską i ciekawym programem nauczania.

Zachęcamy do złożenia papierów właśnie u nas! Gwarantujemy, że opuścisz mury uczelni, jako wykwalifikowany HR-owiec. Uczelnia rozbudzi w Tobie także chęć do dalszego podnoszenia i doskonalenia nabytych zdolności i kompetencji.

Zapraszamy!

Drukuj artykuł
Powiślańska Szkoła Wyższa

Artykuł sponsorowany przygotowny przez Powiślańską Szkołę Wyższą

Newsletter

Wykorzystujemy pliki cookies.